"Профессионалитет": новые подходы к подготовке кадров для Мурманской области

Выпускники колледжей и техникумов должны быть уверены, что будут востребованы на рынке труда в Мурманской области. Точки роста для развития системы профессионального образования в арктическом регионе искали участники круглого стола, который прошел в региональном Минсоцразвития. Представители общественной палаты области, эксперты вместе решали, как уменьшить разрыв между системой среднего профессионального образования и требованиями работодателей.

"Хотим, чтобы было больше востребованных рабочих мест по тем специальностям среднего профессионального образования, которые готовят в регионе. Мы хотим, чтобы наши работодатели понимали, какой им нужен специалист, какие профессиональные компетенции у него есть и предъявлять к нашему специалисту, выпускнику, требования, которые достаточные для работы. Не всегда высшее образование нам необходимо", – заявила председатель общественной палаты Мурманской области Наталья Рашева.

В Мурманской области уже реализуется программа "Профессионалитет". Выпускников некоторых учебных заведений среднего образования готовят специально для работы на предприятиях региона, учитывая специфику производства, обеспечивая тем самым их уверенность в дальнейшем трудоустройстве. Но и здесь есть вопросы, которые еще предстоит решить. Например, оснащение подходящей современной материально-технической базы колледжей.